קורסים וסדנאות
 
סדנאות לארגונים

 

ב O.K. Coaching אנו מתמחים בהפעלת סדנאות גיבוש, סדנאות ניהול, קורסים, הרצאות, אימונים קבוצתיים וסדנאות חוץ בארגונים, המשלבות תכנים מרתקים ומקצועיים בהתאם למודל "פשוט אני" בעל ששת העקרונות בשילוב הנאה, שיתוף ומשחק. הכל תפור במיוחד ובנוי בהתאם לצרכים ולדרישת הלקוחות!

בואו לצחוק, להיות רציניים, ליהנות ולהיות חלק מהתנסות חווייתית, המאפשרת הטמעת המטרות הארגוניות המבוקשות על הצד הטוב ביותר!

ששת העקרונות המפותחים בספרים: "פשוט אני" ו- "חוקי המשיכה " מהווים את הבסיס לעבודה הקבוצתית.

הנ"ל מועברים בשיטה של סדנאות חווייתיות בשילוב משחקי ילדות, מודלים מתחומי ההתנהגות, הניהול והשיווק, משחקי תפקידים, שאלונים, ותיאוריה חדשנית.

אורך המפגש יכול לנוע משעה ועד מספר ימים באורכו, או קורס סימסטריאלי. הסדנאות יכולות להתקיים בדלתיים סגורות או כסדנאות חוץ- בטבע.

בואו גם אתם להתנסות ב ששת העקרונות באמצעות הרצאות, תרגול ואמונים קבוצתיים.

להלן מגוון חלקי מסדנאות הניהול הפופולאריות לארגונים: (לחצו על שם הסדנא לקבלת הסבר)

סדנאות ניהול – "פשוט אני" למנהלים
סדנאות ניהול - אימון מנהלים: המנהל כ- Coach

סדנאות ניהול - חוק המשיכה למנהלים
סדנאות ניהול - לחץ ושחיקה בעבודה
סדנאות ניהול - Executive Coaching for Leaders
סדנאות ניהול - כסף, כסף, כסף - לא חייבים להיות גאון גדול, כדי להרוויח יותר!
סדנאות ניהול - גיבוש מנהלים
סדנאות ניהול - כח החשיבה בניהול
סדנאות ניהול - בניית חזון אישי וארגוני
סדנאות ניהול - הקשבת מתנה בניהול
סדנאות ניהול - איזון זה שם המשחק- Work Life Balance
סדנאות ניהול - כוחה של האינטואיציה הניהולית
סדנאות ניהול - חשיבה יצירתית בניהול

 

סדנאות ניהול- "פשוט אני" למנהלים

הקורס מבוסס על ששת עקרונות המודל "פשוט אני" כפי שפותחו בספרים: "פשוט אני" ו- "חוקי המשיכה " מאת אורלי כץ.

  • הכללים לביצוע שינוי ולקבלת שינוי

  • זיהוי המצב המצוי שלי כמנהל בארגון

  • קבלת כלים לזיהוי המצב הרצוי למניעת שחיקה ולתפקוד אופטימאלי

  • פיתוח כלי "מעגל מיומנויות כישורי הניהול" שלך כמנהל

  • מודל המוטיבציה

  • דרישות התפקיד שלי כמנהל

  • הבנת נקודות החוזק שלי

  • הקשר בין החוזקות והחולשות שלי כמנהל בארגון

  • פיתוח כלי: קבלת נקודות החוזק של המנהלים והתאמתם לתפקיד.

  • זיהוי הצרכים שלי כמנהל

  • זיהוי צרכי הכפופים לי

  • מימוש וביטוי הצרכים שלי בארגון

  • הבנת הערכים שלי כמנהל, ובניית "מד הערך"- הווליומטר.

  • זיהוי ערכי הכפופים לי

  • פיתוח כלי: קבלת הצרכים הדומיננטיים של כל משתתף והערכים החשובים לו ביותר.

סדנאות

 

סדנאות
להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il

אימון מנהלים:המנהל כ- Coach

 

בדומה לאימון בענפי הספורט, המוביל ומאתגר את הספורטאי לפיתוח יכולות והישגים גבוהים, כך גם הקניית כישורי האימון למנהל, תפתח בפני המנהל דלת חדשה להשגת הישגים מספקים, הגשמה וסיפוק, והכל תוך כדי הקשבה וקשר דו סיטרי בינו לבין הכפיפים והקולגות. במהלך הקורס, נצא למסע משותף במהלכו:

• נערוך הכרות עם האימון ומטרותיו

• נבין את תהליך האימון למנהלים, תוך הבנת היתרונות התמונות בו הן מבחינה מקצועית והן מבחינה אישית

• נעביר את המנהלים תהליך של אימון קבוצתי- המבוסס על ששת עקרונות המודל "פשוט אני" כפי שפותחו בספרים: "פשוט אני" ו- "חוקי המשיכה ".

סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


חוק המשיכה למנהלים:

 

"חוק המשיכה- החוק אשר פועל בחיינו, ומאפשר לנו למשוך אלינו את מה שאנו רוצים, אך גם את מה שאיננו רוצים..." (חוקי המשיכה / אורלי כץ)

• חוק המשיכה- כיצד תמגנט אליך כמנהל הצלחות ארגוניות במקום לרדוף אחריהן?

• מהו הגנו"ם הניהולי שלך: מהם הגורמים נוגדי המשיכה, הגורמים לך למשוך לחייך המקצועיים דווקא את מה שאינך רוצה?

• מה כן היית מעונייך למשוך לחייך? מהו הגרעין הפנימי המקצועי שלך כאדם וכמנהל?

• מה בין חשיבה יוצרת לחשיבה עוצרת- בניהול ובתקשורת הבינאישית עם הכפיפים?

• כיצד האינטואיציה הניהולית שלך תעזור לך במשיכת המציאות העסקית הרצויה עבורך?

• כיצד תעצב את סביבתך- אנושית/ רעיונית/ פיזית- כך שתמשוך את הכפיפים לך כלפי מעלה?

• מהחלטה לעשייה- איך לגשר על הפער ולהתחיל לעשות.

סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


לחץ ושחיקה בעבודה:

• מהם ארבעת הדברים שעובדים תמיד רוצים, אך הם תמיד במחסור?

• עקרון הזיהוי: מיפוי המצב המצוי שלי כאדם וכמנהל לעומת המצב הרצוי.

• זיהוי והפרדת גורמי הלחץ והשחיקה האישיים והמקצועיים שלי.

• עקרון הגרעין הפנימי: גילוי נקודות החוזק והעוצמות של כל אחד מהמשתתפים כאדם וכמנהל, ככלי להתמודדות עם מצבי לחץ.

• מה בין צורך לערך והמסע לזיהויים בעולם האישי והמקצועי. כיצד מימושם משפיע על מידת השחיקה שלי?

• עקרון כח החשיבה: מהי חשיבה עוצרת וכיצד התמודדות עמה מאפשרת התמודדות עם מצבי לחץ ושחיקה?

• עקרון תחושות הגוף: טכניקות להאזנה ולגילוי כוחה של האינטואיציה שלנו, ככלי להתמודדות עם מצבי לחץ ושחיקה, בקבלת החלטות אופטימאליות עבורנו.

• עקרון הסביבה: סביבת העבודה- פוטנציאל הלחץ והשחיקה, והקשר בין לחץ ושחיקה לרמת הביצוע.

• סוגי סביבות המובילות לשחיקה וכיצד להתמודד עם מצב שכזה.

• דרכים להתמודדות עם מצבי לחץ ושחיקה בסביבת העבודה האנושית שלנו.

• שלוב משחקים בסביבת העבודה כהרפיית לחצים.

• עקרון העשייה: מהו החזון האישי והמקצועי שלי? בניית תכנית הפעולה שלי.

סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


Executive Coaching for Leaders:

• מהו גלגל העסקים שלך כאדם וכמנהל?

• מהם ערכיך האישיים והמקצועיים וכיצד תשלב ביניהם?

• מודל המוטיבציה- כיצד תוכל למנוע שחיקה עצמית ושחיקת הכפיפים לך?

• כיצד תזהה את הצרכים האישיים המניעים אותך ואת הכפיפים לך?

• תקשורת בינאישית בסביבת העבודה שלך- המעבר מקצר לקשר.

• יעדים חכמים: כיצד תציב אותם ומהי תכנית הפעולה שלך?

סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


כסף, כסף, כסף - לא חייבים להיות גאון גדול, כדי להרוויח יותר!

בסדנא זו נראה מה באמת צריך לעשות כדי להשיג שפע פיננסי. נבין כיצד הליכה נגד הזרם היא בעצם הליכה בטוחה לעבר ההצלחה.  מיליונרים ידועים כדונלנד טראמפ, רוברט קיוסאקי ועוד... כבר יודעים זאת מזמן.

יותר כסף מאפשר לנו יותר זמן פנוי להקדיש ליקרים לנו מכל, יותר הגשמת חלומות ויותר מתן ועזרה  לאחרים!


באמצעות הסדנא:

  • נהפוך את כל מה שאי פעם חשבתם על התעשרות ב- 180 מעלות...

  • נזהה את החוקים הרוחניים של העושר

  • נבין מהי מטרת העל שלנו שבזכותה נרוויח יותר

  • נראה כיצד כדאי לחיות על מנת להגשים חלומות

  • נגלה את סוד הנתינה

  • נבין מה יש לעשות כדי לראות סוף סוף את הכסף...

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


סדנאות גיבוש:

סדנאות הגיבוש לאנשי הצוות או למנהלים, מורכבות ממשחקי ילדות, הפעלות, משחקי תפקידים, ריקודים והרבה מאד אקשן...
הכל תוך שימת דגש על המטרה העיקרית:
גיבוש, היכרות, הורדת המחסומים והתקרבות.

פנו אלינו על מנת שנרכיב לכם את סדנת הגיבוש האופטימאלית המתאימה לאופי הקבוצה.

אף פעם לא מאוחר מדי לגבש קבוצה וותיקה...

סדנאות   סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


כח החשיבה בניהול:

"בני אדם, על ידי שינוי הגישה הפנימית שלהם, יכולים לשנות את ההיבטים החיצוניים של חייהם" (ויליאם ג'יימס)

• נראה מי שולט במי, אנחנו במחשבות שלנו, או המחשבות שלנו בנו...

• נבין את העוצמה הרבה הטמונה במחשבה שלנו.

• נלמד מהי מחשבה יוצרת מציאות חיובית, וכיצד ניתן להתאמן עליה וליישמה בעולם המקצועי והניהולי.

• נזהה מהן מחשבות עוצרות, על אלו הנחות שגויות הלקוחות מעולמנו המקצועי הן בנויות, וכיצד הן פוגמות ביכולת המשיכה שלנו, בהשגת היעדים ובהצלחה הארגונית.

• נרכוש כלים אימוניים לשליטה בכח המחשבה, ולניתובה למסלול הרצוי עבורנו.

סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


בניית חזון אישי וארגוני:

השפן: "לאן ברצונך להגיע?"
עליסה: "אינני יודעת"
השפן: "אם אינך יודעת לאן ברצונך להגיע, כיצד תגיעי לשם?

בניית חזון הנה דבר חיוני והכרחי לכל ארגון באשר הוא.
בואו והקנו לעובדים שלכם כלי לבניית חזון משותף על מנת שירגישו שייכות, מחויבות וקשר לחזון הארגוני.

לשם בניית החזון נצא למסע במהלכו:
• נזהה את הערכים האישיים והמקצועיים של כל אחד מהמשתתפים כאדם וכמנהל.

• נזהה את המטרות האישיות והארגוניות הנגזרות מהערכים.

• נגזור את היעדים החכמים – SMART Goals הנובעים מהמטרות.

• נחבר את החזון האישי והקבוצתי של כל אחד מהמשתתפים.

סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il

 
הקשבת מתנה בניהול:

• נבין מהי הקשבת מתנה ומה בינה לבין שליטה.

• נבדוק האם אנו אכן מקשיבים טוב.

• מהי דרגת ההקשבה שלי כמנהל לעמיתים, לכפיפים ולעצמי?

• נזהה סוגי הקשבות שיש להימנע מהן.

• נתרגל חסמי הקשבה.

סדנאות

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


איזון זה שם המשחק - Work Life Balance

המלה איזון נובעת מהמלה מאזניים. אך, בחיים, עלינו לאזן הרבה יותר משני דברים. אמנות הג'אגלינג הנה אמנות מורכבת בפני עצמה, המוציאה מאיתנו את כל הכוחות והאנרגיה ומותירה אותנו מרוקנים ושחוקים, הן מבחינה אישית והן מבחינה מקצועית.

באמצעות סדנא זו:
• נזהה מהם התחומים בחיינו היוצאים מאיזון- הן מבחינה אישית והן מקצועית.

• נבין על מה כדאי לוותר ומה מוציא אותנו מאיזון.

• נזהה תחומים שבהם כדאי להתמקד ולהשקיע על מנת להגיע לשקט, שלווה והרמוניה- הן מבחניה אישית והן מבחינה מקצועית.

• נבנה תכנית פעולה מאוזנת ונתאמן ביישומה.

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il


כוחה של האינטואיציה הניהולית:

הסוד להצלחה בקבלת החלטות הוא ההקשבה לאינטואיציה! האינטואיציה שלנו אינה טועה!
הבעיה מתרחשת כשאנו מתעלמים מהאינסטינקטים האינטואיטיביים שלנו, או מפרשים את האינטואיציה באופן שגוי.

החלטות שמתקבלות בשבריר שנייה אינן טובות פחות מאלו שבאו אחרי שיקול דעת מעמיק. בכוחנו לשפוט סיטואציות מורכבות, לקבל החלטות חשובות ולעמוד על טיבם של בני אדם- כהרף עין. זה קורה בשדה הקרב, בעולם העסקים, בראיונות עבודה, בפגישות עיוורות וגם בחיינו האישיים.

 

מטרות: הקניית מיומנויות. תרגול ופתוח יכולות אישיות לזיהוי, הקשבה וקבלת החלטות באמצעות האינטואיציה. קבלת כלים לבחינה מחדש את הדרך שבה אנו חושבים ומחליטים.

 

נושאי הפעילות:

·         נרכוש טכניקות וכלים לזיהוי והקשבה לאינטואיציה.

 

·         נלמד לשלב בין הרציונאל ליכולת האינטואיטיבית.

 

·         נתרגל קבלת החלטות קשות באמצעות האינטואיציה ותחושות הגוף.

 

·         נלמד לנצל את תחושותינו הספונטניות להתמודדות טובה יותר עם המציאות.

 

·         נראה כיצד ניתן למנוע מדעות קדומות להאפיל על רשמינו הראשוניים

 

·         נדון בפער בין שיפוט מודע לשיפוט בלתי מודע

להזמנת סדנא / הרצאה / קורס / אימון קבוצתי, צרו קשר בטלפון 052-5355664 או באימייל okcoach@netvision.net.il

 
חשיבה יצירתית בניהול:

הגיע הזמן לצאת מהקופסא...

לא חייבים להיוולד יציאתי כדי להיות כזה.

 

השוק העסקי מציב בפנינו לא אחת אתגרים המחייבים פתרונות יצירתיים להתמודדות בשוק התחרותי:

כולם רוצים לחדש/ לפתח/ לפרוץ קדימה/ להיות מקוריים...

החשיבה היצירתית והחשיבה מחוץ לקופסא מהווה נדבך חשוב בניהול המודרני, באימון העסקי, בקידום הארגון ובפיתוח העסק. תרגול טכניקות לחשיבה יצירתית יכול להוות מענה לפתרון קונפליקטים, לניהול נכון, לתכנון, לפיתוח חדשני ובכלל...

 

אז איך עושים זאת? איך יוצאים מהקופסא?

 

באמצעות טכניקות של אימון לחשיבה יצירתית, ניתן לנווט את מחשבותינו, הרגשותינו ודפוסי ההתנהגות שלנו לכיוונים חדשים.

 

האימון לחשיבה יצירתית, דוגל בהפיכת כל המוכר, למשהו שונה ואחר.

המטרה בחשיבה יצירתית, היא לצאת מהקיבעון ולשנות דפוסי חשיבה, התנהגות והרגלים.

 

 

הגיע הזמן למתוח את המוח, לערוך תרגילי חימום ולנער את התאים האפורים- לאימון בטכניקות "ששת העקרונות" לחשיבה יצירתית.

 

השילוב בין ששת העקרונות , כפי שפותחו בספרים: "פשוט אני" ו-"חוקי המשיכה" לבין האימון לחשיבה יצירתית, מאפשר אפקטיביות, הפנמה והנאה רבה במימוש התהליך.

 

באמצאות האימון לחשיבה יצירתית והשישייה:

 

  • נזהה ונאבחן את הנושאים הדורשים כיווני חשיבה חדשים.
  • נזהה ונשחרר "סתימות", "פקקים" וגורמים נוגדי יצירתיות
  • נפתח ונתרגל באופן חווייתי טכניקות חדשניות ומעשיות לחשיבה יצירתית
  • נתאמץ במרוכז עד שייצא "עשן לבן"- למציאת כיווני חשיבה אחרים, זוויות הסתכלות חדשות ופתרונות מקוריים
  • נאמן את חיישני האינטואיציה לקליטת "שדרים" ו"תדרים" חדשים
  • נאמן את האנטנות שלנו לקבלת השראות קטנות מהסביבה
  • ניצור בנק רעיוני באמצעות "השישייה" ונבדוק את יישומו לטווח הקצר והארוך

 מיהו קהל היעד?

מנהלים בכל דרגות הניהול, מורים, אנשי שיווק, כספים, מערכות מידע, חברות וארגונים השואפים לשדרוג החשיבה היצירתית בארגון ברמות שונות, ואנשים פרטיים, המעוניינים לשלב את החשיבה יצירתית

באמצעות "ששת העקרונות" בחיי היום יום.